整顿机关作风活动是加强全市干部队伍建设、永葆党的生机与活力的重要举措。共青团作为党联系青年的桥梁和纽带，在新形势、新使命下，加强团的机关作风建设，要始终保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态，团结带领全市团员青年共建幸福阳江。

　　加强学习，不断提高机关干部的自身能力。团干部虽有知识结构新、创新意识强的优势，但也有阅历浅、锻炼少、基层经验不足的劣势，面对这一问题，唯有不断加强学习、自我“充电”。要提高分析判断能力，加强对党的大政方针、经济社会的发展趋向和共青团事业目标要求的研究和学习，对形势做出准确的判断。要善于整合资源，发挥团队精神，具备组织和协调能力，做到事前集思广益，事中全力以赴，事后分析总结。要提高沟通交流能力，妥善处理好下级、同事间以及横向部门之间的关系，提高沟通技巧，善于换位思考。要提高公文写作能力。团干部平时要做到多看、多学、多练、多写，勤于思考，切实提高公文写作水平。

　　加强自律，不断弘扬优良的思想作风。从总体上看，我市团干部的思想作风是能够适应形势发展需要和担当共青团历史使命的。我们要继续弘扬优良作风，营造起团干部率先垂范、自鞭奋进的良好氛围。要严格做到按章办事。正所谓“没有规矩不成方圆”，机关团干部要严以律己，努力创造一个既团结又紧张、既严肃又活泼的工作环境。要切实提高办事效率，工作中要做到不推诿、困难不拖拉、问题不扯皮，把心思用在工作上，把作风落在求实上。要团结协作顾全大局，工作分工不分家，协同作战，心往一处想，劲往一处使。要始终保持清正廉洁，做到防微杜渐、不为小恶，树立起正确的权力观和人生观。

　　加强规范，不断建设健康向上的机关文化。良好的机关文化，有利于增进团干部间的互信，有利于在共同价值的基础上，为完成工作而通力协作、密切配合。我们要把服务大局、服务青年、服务社会放在工作的首位，在立足岗位奉献的基础上实现个人追求、体现自身价值。要牢记共青团的根本职责和基本职能，把“两个全体青年”的要求作为工作的理念，不断增强服务、创新的意识。要形成共同的判断标准，切实把党政领导是否满意、青年群众是否认可、社会舆论是否认同作为评判我们工作成效的标准，以此查找不足，确立工作目标。要营造和谐的机关氛围，鼓励团干部在争先创优中通力协作，在通力协作中实现共赢，营造“一家人”的温馨和谐环境。此外，团干部要率先垂范，以身作则，争当节约办公的标兵，加强机关管理，提倡无纸化办公，把节约的有限资源运用到“服务发展真正有成效，团青组织真正能巩固，青年群众真正能受益”的活动和项目中去。