找工作，逛夜市？没错，近段时间，阳江连续举办了三场夜市招聘会，并将场地设在阳江市区东汇城、百利广场和新达城时代广场三大商业中心。

　　主办方阳江市人力资源和社会保障局（以下简称“市人社局”）表示，阳江坚持把高校毕业生等青年群体就业工作摆在突出位置，创新多样化的公共就业服务形式，这次活动首次主动将服务触角向夜间延伸，为用人单位和求职者搭建多样化的供需“桥梁”，力促青年群体实现高质量就业。

　　为全力做好高校毕业生就业工作，今年以来，该局统筹谋划、精准发力，下好高校毕业生就业服务“三步棋”，抓紧抓实抓细各项工作，全力护航高校毕业生就业。

　　下好稳岗扩岗“先行棋”，深挖就业“蓄水池”

　　稳岗扩岗是促进就业的重要前提，市人社局千方百计拓宽就业渠道，多措并举拓展就业岗位，有力推动高校毕业生等青年就业。

　　为此，该局主动出击，精准对接企业用人需求。组织开展“人社局长千企行”活动，到阳江市民营企业进行走访，并解读企业在招聘高校毕业生方面的优惠扶持政策，鼓励企业开发更多更优质的就业岗位、见习岗位吸纳高校毕业生和失业青年，活动期间，走访全市企业116家，拓展企业招聘岗位560个、见习岗位261个。同时，发布《持续拓岗增量 助力高校毕业生走稳就业路——致企业的一封信》，呼吁企业吸纳高校毕业生就业，助力高校毕业生实现高质量就业。

　　市人社局还主动作为，积极开展就业见习岗位。开展好百万就业见习岗位募集工作，精心选取一批高质量见习岗位，进一步帮助离校未就业高校毕业生强化岗位实践锻炼、提升就业能力、尽快实现高质量就业。今年以来，建成青年就业见习基地74家，全市共开发1176个就业见习岗位，组织409名离校未就业高校毕业生等青年参加就业见习。

　　下好就业服务“关键棋”，多措并举出成效

　　市人社局紧盯就业服务关键环节，首先建章立制，先后制定印发了相应的高校毕业生就业行动方案，明确从深挖就业岗位、引导创业创新、兜牢就业帮扶底线、做好就业服务保障和优化就业环境等方面做好高校毕业生就业服务，推动高校毕业生等青年高质量充分就业。

　　为推动服务落地，丰富服务形式，积极搭建校企对接平台，其中，6月实现36家省、市重点院校和阳江企业合作签约。

　　市人社局还举办各类招聘会，举行“阳江市2003年稳就业校企对接招聘会”，来自全市的140家企业参会，提供2693个工作岗位，初步达成就业意向452人。组织以“筑梦青春·就业启航”为主题的离校未就业高校毕业生招聘会等。进入9月，则借助“夜摊经济”东风，开展高校毕业生夜市专场招聘会，用城市夜晚的“烟火气”为企业招贤纳才“聚人气”。截至9月底，全市共举办各类线上线下高校毕业生招聘会52场，进场企业1579家，提供岗位1.3万个，进场求职8250人次，达成就业意向1575人次。

　　开设直播带岗招聘新模式，邀请企业负责人进场答疑解惑，主播积极为线上参加的求职者介绍岗位，以“互联网+就业”模式助力高校毕业生“云求职”，让求职者“足不出户”就能搭上就业快车，做到就业服务不断档、不掉线，今年以来共开展6次“直播带岗”活动，累计观看达到20万人次。

　　全力推进青年就业服务攻坚行动，加强“1131”就业帮扶，建立2023届未就业高校毕业生和16—24岁失业青年实名台账，集中开展分类就业帮扶工作。对有就业意愿的，至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会；对有创业意向的，提供创业培训、创业服务和政策扶持。对困难毕业生和长期失业青年实施“一人一档”“一生一策”精准帮扶，运用公益性岗位进行兜底安置。

　　下好宣传引导“保障棋”，形成就业新常态

　　为进一步营造好就业氛围，市人社局抓好政策宣传和就业引导两方面，护航高校毕业生求职之路。

　　用好线上宣传，拓展宣传广度。通过媒体、微信公众号、抖音等平台做好政策宣传，提高人社政策知晓度。在全市推广使用“就业易”信息平台，为企业和求职者搭建供需平台、提供“互联网+”和“大数据”人社服务，实现线上线下打通，全天候为用人单位和求职者提供就业服务。“就业易”信息平台开通以来，注册用人单位619家，发布招聘信息7.56万条。

　　用活线下宣传，挖掘宣传深度。深入开展“公共就业服务进校园”活动，对接了解学生需求，讲政策、作指导、送岗位，引导和鼓励其留在阳江就业创业。帮助离校2年内未就业高校毕业生和16—24岁失业青年增强就业竞争力，着力提升职业素质、工作技能和就业创业能力，匹配用人单位需求，实现充分就业。同时，依托大型专场和常态化线下招聘会，面对面解读高校毕业生就业创业政策，发放《2023年阳江市就业创业服务宣传手册》，并积极对阳江市高校毕业生开展用工指导、职业指导。

　　阳江市人社局相关负责人介绍，接下来该局将持续抓好高校毕业生就业工作，以举办各类高校毕业生招聘活动、开展离校未就业高校毕业生就业服务攻坚行动、实施百万就业见习岗位募集计划、鼓励高校毕业生到基层就业等形式，引导离校未就业高校毕业生尽快就业，以更强烈的责任感、使命感和紧迫感，以更优质、更精细的就业服务，打造就业“高速路”，搭建就业“快车道”，促进高校毕业生更充分更高质量就业。