问:国有企业“三项制度改革”是什么?
答:三项制度改革,是指国务院针对国有企业的三项制度改革,包括:劳动、人事、分配;以及人事部三项制度改革:公务员制度、事业单位人事制度、工资福利。在国资国企领域内,深化三项制度改革专指深化国有企业劳动,人事,分配改革。
索引号: | 11441700787971854N/2022-00050 | 分类: | |
发布机构: | 阳江市国有资产监督管理委员会 | 成文日期: | 2022-05-24 |
名称: | 国有企业“三项制度改革”是什么? | ||
文号: | 发布日期: | 2022-05-24 | |
主题词: |
问:国有企业“三项制度改革”是什么?
答:三项制度改革,是指国务院针对国有企业的三项制度改革,包括:劳动、人事、分配;以及人事部三项制度改革:公务员制度、事业单位人事制度、工资福利。在国资国企领域内,深化三项制度改革专指深化国有企业劳动,人事,分配改革。
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